Công nhân lắp ráp làm việc trong các dây chuyền sản xuất thiết bị điện tử. Thực tế, công nhân không thể tham gia vào toàn bộ quy trình sản xuất ra thiết bị hoàn chỉnh mà chỉ góp mặt tại một công đoạn cụ thể. Khi tham gia vào dây chuyền gia công, công nhân sẽ thực hiện chuỗi các thao tác đơn giản và mang tính chất lặp đi lặp lại, không đòi hỏi quá nhiều kỹ năng đặc biệt.
Lắp ráp linh kiện điện tử là một trong những ngành nghề tuyển dụng nhiều công nhân nhất hiện nay. Nếu bạn dự định ứng tuyển làm công nhân lắp ráp linh kiện điện tử và muốn tìm hiểu mô tả công việc cụ thể vị trí này thì hãy theo dõi đến hết bài viết này của Finetech 4.0 vn nhé!
Sử dụng dịch vụ cung ứng nguồn nhân lực hiệu quản giúp doanh nghiệp giải quyết bài toán về nhân sự. Ngoài ra, nhờ vào dịch vụ này mà doanh nghiệp cũng có thể điều chỉnh và sử dụng nguồn lao động một cách hiệu quả hơn. Để hiểu rõ hơn về dịch vụ cung ứng nhân lực và lý do vì sao nên sử dụng dịch vụ này, mời quý độc giả cùng tìm hiểu thông tin trong bài viết.
Tự động hóa là một ngành công nghệ hoạt động dựa trên việc ứng dụng các kỹ thuật cơ khí hiện đại, điều khiển tự động và các phần mềm máy tính để vận hành và điều khiển tự động toàn bộ quá trình sản xuất.
Tự động hóa là gì? Cơ hội việc làm kỹ thuật rộng mở với ngành tự động hóa? Tự động hóa học gì ở đâu ra trường làm gì? Tất cả câu trả lời sẽ được bật mí ngay sau đây!1. Ngành Tự động hóaNgày nay, nhu
Nghị định 145/2020/NĐ-CP hướng dẫn chi tiết việc thực hiện các quy định trong Bộ luật Lao động liên quan đến điều kiện lao động và quan hệ lao động.
Bộ luật lao động 2019. Ngày 20/11/2019, Quốc hội đã thống nhất ban hành Bộ luật lao động 2019 mới nhất sửa đổi Bộ luật lao động 2012 trước đó. Bộ luật Lao động quy định tiêu chuẩn lao động; quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm của người lao động, người sử dụng lao động, tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở, tổ chức đại diện người sử dụng lao động trong quan hệ lao động và các quan hệ khác liên quan trực tiếp đến quan hệ lao động; quản lý nhà nước về lao động.
Doanh nghiệp chỉ được phép cho thuê lại lao động nếu công việc này nằm trong danh mục công việc được cho thuê lại lao động theo quy định.
Trong thời hiện đại, máy móc hoạt động dưới sự điều khiển của công nhân, từ những người đơn giản đến những người có trình độ kỹ thuật. Máy móc tuy có thể hoạt động hiệu quả nhưng vẫn không thể thay thế con người. Các công ty, công ty từ trong nước đến nước ngoài, đều cần đến sự quản lý, giám sát hay lao động phổ thông của con người. Do đó khi doanh nghiệp có được thuê lại lao động có trình độ chuyên môn cao không?
Nhân lực được coi là một ngành khá hot hiện nay. Với mức độ gia tăng ngày càng nhanh yêu cầu cần một bộ phận quản lý và tìm kiếm. Từ đó ngành nghề cung ứng nhân lực ra đời đáp ứng. Hơn nữa, ngành nghề cung ứng nhân lực còn hỗ trợ cho các công ty rất nhiều, tăng lợi nhuận và số lượng cho công ty.
Bạn mơ ước một ngày nào đó mình sẽ chế tạo ra một con robot giúp ích cho cuộc sống, hay đơn thuần bạn muốn mình là người vận hành kỹ thuật tại các nhà máy điện, cao hơn là Giám đốc kỹ thuật tại một doanh nghiệp... thế thì đừng chần chừ để đi tìm lời giải đáp cho câu hỏi ngành “Kỹ thuật điều khiển và tự động hóa là gì? Ra trường làm gì?” nhé!
Với kinh nghiệm hàng đầu trong lĩnh vực điện công nghiệp và tự động hóa, chúng tôi đã và đang là đối tác tin cậy của nhiều doanh nghiệp nước ngoài trong việc tìm kiếm và cung ứng nhân lực kỹ thuật chất lượng cao và đảm bảo rằng chúng tôi cung cấp những nhân lực phù hợp và tiềm năng nhất cho doanh nghiệp của bạn.
Trong thời đại số hóa hiện nay, việc tận dụng công nghệ để nâng cao hiệu quả làm việc và giảm bớt gánh nặng thủ công cho nhân viên ngày càng trở nên quan trọng. Với dịch vụ lập trình hệ thống tự động hóa của chúng tôi, doanh nghiệp của bạn sẽ đạt được những đột phá đáng kể về hiệu suất và tối ưu hóa quy trình làm việc.
Trong xu thế hội nhập toàn cầu, đất nước ta đang bước vào giai đoạn thực hiện công nghiệp hóa hiện đại hóa, bất cứ ngành nghề kỹ thuật nào cũng cần đến tự động hóa. Phải khẳng định rằng, hệ thống điều khiển và tự động hóa có mặt trong mọi dây chuyền sản xuất của tất cả các ngành kinh tế. Theo nhận định của nhiều chuyên gia, ngành này luôn có thu nhập cao và không bao giờ sợ thất nghiệp trong hiện tại và cả tương lai.
Xu hướng hiện nay các Công ty sản xuất (đặc biệt là các công ty FDI) thường sử dụng các dịch vụ cho thuê lại lao động từ các đơn vị cung cấp để đáp ứng được nhu cầu sản xuất và tối ưu hóa chi phí
Dịch vụ cung ứng lao động hiện nay đang là vấn đề đau đầu của các doanh nghiệp Việt Nam trong thời kỳ phát triển kinh tế hội nhập đất nước, như vậy làm sao để thu hút nguồn lao động dồi dào đông đảo hiện nay mà còn đáp ứng được chất lượng của các công ty sản xuất kinh doanh?
Các doanh nghiệp không chỉ cạnh tranh với các doanh nghiệp trong nước mà còn cạnh tranh ngày một lớn với các doanh nghiệp nước ngoài, một trong các giải pháp để cạnh tranh được ngay chính trên nhân nhà là phải cải tiến sản xuất và ứng dụng các giải pháp, hệ thống tự động hóa vào các hoạt động sản xuất để tăng năng xuất và chất lượng sản phẩm, đáp ứng yêu cầu của sân chơi toàn cầu. Vậy thế nào là tự động hóa công nghiệp?
Tưởng chừng như thuê nhân lực ngoài là cứu cánh “những bàn thua trông thấy” của doanh nghiệp trong quản lý tuyển dụng. Tuy nhiên, sẽ thật mạo hiểm nếu bạn chưa “nằm lòng” 8 chú ý về “thuê ngoài dịch vụ tuyển dụng” được đề cập trong bài viết dưới đây của Finetech bạn nhé.
Với đội ngũ nhân sự chuyên môn cao, Finetech luôn tuân thủ cam kết về thời hạn, chi phí, song song cùng các yêu cầu pháp lý minh bạch rõ ràng, để khách hàng an tâm mỗi khi sử dụng dịch vụ của chúng tôi. Nếu doanh nghiệp bạn đang gặp phải các vấn đề như thiếu nguồn nhân lực, chất lượng nhân sự chưa đảm bảo,… thì dịch vụ cho thuê nhân lực của Finetech xứng đáng để bạn tìm hiểu và quan tâm.
Dịch vụ cho thuê nhân lực đang được nhiều doanh nghiệp lựa chọn, giúp tối ưu hóa hoạt động sản xuất, giúp giảm chi phí lương và chi phí quản lý; Giảm chi phí tuyển dụng và đào tạo
Hotline tư vấn
